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Pflegeorganisation - Über uns

Unsere Pflegedirektion besteht aus der Pflegedirektorin und den zugehörigen Pflegedienstleitungen, Abteilungen und Stabsstellen. Hier findet eine Bündelung der Interessen des Pflegedienstes einzelner Fachbereiche statt. Die Führungsstruktur im Pflege- und Funktionsdienst und der direkte Kontakt mit den Stationsleitungen sind für die Teamarbeit wichtige Erfolgsfaktoren. Regelmäßige Mitarbeitergespräche und Teambesprechungen sichern Informationsfluss und Kommunikation. 

Mit interdisziplinär zusammengesetzten Aufgaben- und projektbezogenen Arbeitsgruppen bieten wir unseren Mitarbeitern vielfältige interessante Arbeitsfelder an. Dabei werden sie in wichtige organisatorische und pflegerelevante Entscheidungen eingebunden. Wir schätzen und fördern eigenverantwortliches Arbeiten unserer Mitarbeiter.

Unser Pflegeverständnis beruht auf Individualität, Ganzheitlichkeit und orientiert sich an den Schritten des Pflegeprozesses und dem PDCA-Zyklus. Die Hauptaufgaben sehen wir darin, Patienten unter Berücksichtigung ihrer physischen, psychischen, sozialen und kulturellen Bedürfnisse individuell zu betreuen, denn im Mittelpunkt unseres pflegerischen Handelns steht der MenscH (siehe Pflegeleitbild). 

Ein höheres Qualitätsniveau zu erreichen, dieses zu halten und zu sichern, haben wir uns zum Ziel gesetzt und die Qualitätssicherung in unser Pflegekonzept integriert. Die Strukturqualität sichern wir durch eine adäquate räumliche Ausstattung und eine sehr gute Qualifikation der Mitarbeiter. Die Prozess- und Ergebnisqualität sichern wir durch Pflege- und Expertenstandards, die Pflegedokumentation sowie Evaluation.

Wichtig bei unserer Arbeit ist uns, Rahmenbedingungen und Zielsetzungen zu wählen, die nicht nur auf die Patienten abgestimmt sind, sondern auch den Bedürfnissen und Werten der Mitarbeiter entgegen kommen.

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